Amerikan finans devi Citigroup, Çin’deki teknoloji departmanında 3.500 çalışanını işten çıkararak dikkat çekici bir karara imza attı. İşten çıkarmalar, maliyetleri düşürme ve küresel operasyonlarını verimli hale getirme hedeflerini içeriyor.Citigroup’un İşten Çıkarma Kararının DetaylarıŞirket, işten çıkarmaların Şanghay ve Dalian’daki teknoloji birimlerini etkilediğini ve bazı pozisyonları diğer ülkelere taşıyacağını duyurdu. (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});Çin’deki Yabancı Şirketler Personel AzaltıyorCitigroup’un yanı sıra Fidelity International ve IBM de Çin’de önemli ölçüde çalışan azaltımı gerçekleştirdi. Bu trend hızla yayılıyor.Teknoloji Departmanında Verimlilik Artışı HedefleniyorCitigroup, işten çıkarmalar sonrası verimlilik artışı ve operasyonel sadeleşme sağlayarak maliyet sorunlarına çözüm bulmayı amaçlıyor.Çalışanlara Tazminat Paketi Sunulduİşten çıkarılan personele, kıdem tazminatı olarak altı aya kadar maaş ve her yıl için bir maaş tutarında ödeme teklif edildi.Citigroup’un Çin’deki operasyonlarını yeniden yapılandırması, küresel finans şirketlerinin yavaşlayan ekonomi karşısındaki stratejik kararlarının bir örneği olarak öne çıkıyor.Bu makaleyi beğendiyseniz, bizi sosyal medya hesaplarımızdan takip etmeyi unutmayın: