El delegado territorial de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo de la Junta de Andalucía en Cádiz, Daniel Sánchez Román, ha informado de la apertura de una nueva convocatoria de ayudas de hasta 7.200 euros destinada a fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral entre las personas trabajadoras autónomas. La iniciativa permanecerá abierta hasta el 15 de septiembre y cuenta con una dotación de 72.500 euros para la provincia de Cádiz.Las subvenciones corresponden a dos de las líneas previstas en la Orden de 5 de octubre de 2020 y se concederán en régimen de concurrencia no competitiva. Según ha explicado Daniel Sánchez, las solicitudes se resolverán por orden de llegada y hasta agotar el presupuesto disponible, por lo que quienes cumplan los requisitos deberán presentar la documentación dentro del plazo establecido.Ayudas para contratación de personalLa línea 4 está dirigida a personas trabajadoras autónomas con hijos menores de tres años a su cargo que necesiten contratar a otra persona para mantener su actividad profesional por nacimiento, adopción, guarda con fines de adopción o acogimiento familiar permanente. En estos casos, la ayuda asciende a 6.000 euros por cada contratación a jornada completa durante un periodo de doce meses.La cuantía puede alcanzar los 7.200 euros cuando la persona contratada sea una mujer, un hombre menor de 30 años, una persona con una discapacidad reconocida igual o superior al 33%, una víctima de violencia de género o una víctima de terrorismo. En los contratos a tiempo parcial, la subvención se ajustará proporcionalmente, siempre que la jornada sea de al menos 20 horas semanales o su equivalente en cómputo anual.También se subvencionan las sustituciones por embarazo o nacimientoLa línea 5 contempla ayudas para contratar a personas que sustituyan temporalmente a trabajadores autónomos durante situaciones de riesgo en el embarazo o durante los periodos de descanso por nacimiento, adopción, guarda con fines de adopción o acogimiento familiar. También podrán acogerse las contrataciones realizadas desde la entrada en vigor de la convocatoria y las formalizadas durante los doce meses anteriores.En este apartado, la subvención alcanza los 3.200 euros para contratos de interinidad vinculados al riesgo durante el embarazo, con una duración máxima de ocho meses. En los supuestos relacionados con el nacimiento, la adopción o el acogimiento, las ayudas serán de 1.700 euros durante 16 semanas, aunque determinados casos podrán llegar a 1.900 euros durante un periodo de 18 semanas.Las cuantías previstas aumentarán un 50 % cuando las contrataciones recaigan sobre personas desempleadas inscritas como demandantes de empleo que pertenezcan a colectivos prioritarios, entre ellos mujeres, menores de 30 años, personas con discapacidad, víctimas de violencia de género o víctimas de terrorismo. Del mismo modo, el importe se adaptará a la duración y a la jornada del contrato cuando estas sean inferiores a las previstas en la convocatoria.Las solicitudes deberán presentarse exclusivamente por vía telemática mediante los formularios habilitados por la Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo. La administración recuerda que las peticiones deberán dirigirse a la Delegación Territorial correspondiente al domicilio fiscal de la persona solicitante y recomienda no demorar el trámite, ya que las ayudas se concederán hasta agotar los fondos disponibles.