Я открыла первый салон в 2019 году, не имея опыта в бизнесе, зато с очень конкретным знанием: готового специалиста по индивидуальному подбору белья нанять в России негде. Не потому что нет желающих работать, а потому что нет никакого института, который выдавал бы диплом по этой специальности. Ни одного. Это значит, что стандартный алгоритм найма не работает с первого же шага.Эта статья - не про то, как мы построили собственную школу обучения консультантов (это следствие, и оно заслуживает отдельного разговора). Она про более неудобный вопрос: как вообще оценивать человека, когда ни диплом, ни рекомендации, ни тестовое задание не дают ответа? Читать далее