A Trivia Trens iniciou a formação de 62 jovens pelo programa Primeira Estação, em parceria com o SENAI-SP. A iniciativa reúne 51 aprendizes em Manutenção de Sistemas Metroferroviários e 11 em áreas administrativas, com foco no desenvolvimento profissional para o setor de mobilidade urbana.Formação técnica e prática até 2027Com duração prevista até dezembro de 2027, o programa combina capacitação teórica e experiência prática. Na formação técnica, os participantes têm contato com temas como sistemas de energia, sinalização, telecomunicações, infraestrutura de via, mecânica, via permanente e automação aplicada.Já os jovens da área administrativa atuam no apoio às diferentes áreas da empresa, o que amplia sua vivência profissional e sua compreensão sobre o negócio.Trivia Trens destaca diversidade e preparação de talentosPara Alexandra Barros, gerente de Recursos Humanos da Trivia Trens, investir na formação de novos profissionais também fortalece a sustentabilidade e a excelência do setor. “A formação de novos talentos é essencial para acompanharmos as exigências de um setor cada vez mais especializado e dinâmico. Ao investir na capacitação desses jovens, contribuímos para a construção de profissionais preparados para os desafios da mobilidade urbana e para a excelência operacional do futuro”.O programa também tem impacto em diversidade e inclusão. Segundo a empresa, 82% das vagas estão ocupadas por mulheres, o que amplia a presença feminina em áreas historicamente marcadas por homens.Entre os participantes, Sophia Silva, 19 anos, afirmou que a experiência ajuda a construir sua trajetória profissional no setor ferroviário. “Essa experiência tem sido muito importante para o início da minha trajetória profissional, porque estou conseguindo unir o que aprendemos no SENAI com a prática da manutenção. No dia a dia, percebo o quanto cada detalhe, cada procedimento e o trabalho em equipe fazem diferença. Eu já tinha alguma proximidade com esse universo por acompanhar a trajetória do meu pai, que é Supervisor de Manutenção de Via Permanente da Trivia e tem 14 anos de experiência no setor ferroviário. Agora, porém, estou construindo o meu próprio caminho e me apaixonando cada vez mais pela área”, afirmou.A Trivia Trens integra o Grupo Comporte e atua em São Paulo na operação das linhas 11-Coral, 12-Safira e 13-Jade, além do Serviço Expresso Aeroporto, no Lote Alto Tietê.O post Trivia Trens inicia formação de 62 jovens aprendizes em parceria com o SENAI-SP apareceu primeiro em Mobilidade Sampa.