Cada mes hay una parte de la nómina de todos los trabajadores que no llega a su bolsillo sino que se reserva para costear cursos de formación. Si uno revisa su paga, en el desglose de conceptos debe aparecer uno bautizado como cotización por formación profesional’. A cuenta del mismo, la Seguridad Social le resta al trabajador el equivalente al 0,1% de su sueldo bruto, más el 0,6% que corre a cuenta de la empresa. En el caso de una persona que cobre 2.000 euros brutos al mes, son unos 14 euros mensuales. Seguir leyendo....