تعتزم الحكومة الألمانية تعديل قانون العمل، بما يتيح توسيع التوظيف بعقود محددة المدة دون سبب موضوعي، وتخفيف الحماية من الفصل لفئة محدودة من أصحاب الدخول المرتفعة. وبحسب «تاغسشاو»، ينص مشروع وزارة العمل على السماح بعقود مؤقتة تصل مدتها الإجمالية إلى أربع سنوات، مع إمكان تمديدها ست مرات خلال هذه المدة، للتعيينات التي تتم حتى 31 …