Cuidar de 13 mil profissionais distribuídos em mais de 1.000 pontos de trabalho e 50 filiais é um desafio logístico complexo. Quando esse contingente opera em um setor como o de segurança privada e transporte de valores — onde a precisão e a confiança são ativos críticos —, a gestão de pessoas ganha contornos ainda mais estratégicos.Leia mais em: https://exame.com/carreira/sem-anonimato-como-o-grupo-protege-preenche-60-de-suas-vagas-com-recrutamento-interno/