İskoçya’da bir yıl süren dört gün çalışma haftası denemesi sonuç verdi. 259 kamu çalışanıyla yürütülen pilot programda stres azaldı, hastalık izinleri düştü, verimlilik arttı. Özellikle psikolojik nedenlerle alınan raporlarda yüzde 25 azalma yaşandı. Deneyin ardından bazı kurumlar uygulamayı uzatma kararı aldı.