Το χάσμα στις αμοιβές ανδρών και γυναικών που είναι 13,6% υπέρ των ανδρών, επιχειρεί να μειώσει το υπουργείο Εργασίας με νέο νομοσχέδιο σε εφαρμογή της Ευρωπαϊκής Οδηγίας 2023/970.