O mercado de trabalho começou 2026 com um sinal contraditório. Enquanto o setor privado registrou 217.362 demissões no primeiro trimestre de 2026 (queda de 1% na média geral), a área de tecnologia vive uma tempestade isolada. Impulsionados pela inteligência artificial (IA), os cortes no setor tech dispararam 40% no mesmo período, segundo o Wall Street Journal. Isso reforça a leitura de que a corrida pela automação já tem redesenhado folhas de pagamento de grandes empresas mundo afora.Embora o volume total de desligamentos seja 56% menor que o início de 2025, ano em que cortes federais massivos nos EUA inflaram as estatísticas, a dinâmica atual é diferente. Gigantes como Amazon, Nike e Morgan Stanley têm anunciado ondas mensais de demissões, sinalizando que a estabilidade do setor privado esconde uma pressão específica: a troca de mão de obra humana por ferramentas inteligentes.Reestruturação de big techs: IA dita ritmo de cortes de cargosNo topo da lista de ajustes estão a UPS e a Oracle, com 30 mil demissões cada. No caso da Oracle, os números vêm de estimativas de analistas do banco TD Cowen, que apontam redirecionamento de capital para financiar infraestrutura de IA. A Amazon também seguiu esse fluxo agressivo ao eliminar 16 mil cargos corporativos em janeiro, completando um ciclo de 30 mil cortes iniciado na reta final de 2025. É o equivalente a 10% de sua equipe de escritório.A Meta (dona do Facebook, Instagram e WhatsApp) demitiu oito mil funcionários em abril, cerca de 10% de seu quadro, para liberar recursos destinados à IA. A Block, de Jack Dorsey (cofundador do Twitter), demitiu quatro mil pessoas – e há controvérsias sobre a justificativa para o corte – Imagem: Frederic Legrand – COMEO/ShutterstockO efeito dominó atingiu empresas de diversos tamanhos e nichos. A Block, liderada por Jack Dorsey (um dos cofundadores do Twitter), reduziu sua força de trabalho em 40% (quatro mil pessoas) numa reforma motivada pela IA (embora haja controvérsias sobre essa justificativa).Outras plataformas digitais, como Snap e Pinterest, cortaram entre 700 e mil vagas cada para focar em áreas de crescimento tecnológico. Até a GoPro, conhecida por suas câmeras de ação, cortou 23% de sua equipe para enxugar custos operacionais.Para além do Vale do Silício, a indústria tradicional também sente o impacto da automação. A gigante química Dow, por exemplo, desligou 4,5 mil colaboradores buscando ganhos de produtividade via IA. A Nike registrou duas ondas de cortes em 2026, somando mais de 2,1 mil demissões focadas em tecnologia e centros de distribuição. A marca esportiva aposta numa estratégia que depende fortemente de processos automatizados para se manter competitiva.O post IA motiva demissões em empresas de tecnologia no primeiro trimestre de 2026 apareceu primeiro em Olhar Digital.