Imagine que, no meio de um projeto importante, você se vê sendo solicitado a organizar uma reunião de última hora, ajudar a treinar um novo colega ou até mesmo limpar a sala de conferências após um encontro. Essas atividades são exemplos do que o fenômeno corporativo conhecido como "office housework" representa. São tarefas administrativas, sociais e de bastidores que, embora necessárias para o funcionamento da equipe, raramente são reconhecidas como contribuições significativas para o avanço da carreira.Leia mais em: https://exame.com/carreira/office-housework-por-que-o-funcionario-que-faz-tudo-nem-sempre-e-o-mais-valorizado/