自民黨總裁選》日經:候選人欠缺黨改造一針見血對策

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Newtalk新聞 隨著高市早苗與小泉進次郎宣佈參選後,自民黨總裁選舉即將於22日宣佈舉行,並於下個月4日投票。《日本經濟新聞》報導,黨內改革乏力,人才甄拔停滯,黨員人數銳減等問題也隨之浮上檯面。報導指出,小泉進次郎、高市早苗、林芳正、小林鷹之、茂木敏充五位候選人已公佈競選承諾。在旨在重建黨內的改革措施中,許多都包含加強對話與溝通的內容。然而,對於如何解決黨員招募停滯,內閣年輕化進程停滯,作為黨的核心力量的黨員人數正在減少等結構性問題,還欠缺具體措施。農林水產大臣小泉進次郎20日在記者會上公佈了自民黨總裁選舉的競選口號:「以民心重建」,強調自民黨將推行「解散式重啟」戰略。他表示希望重啟2009年自民黨失勢後時任總裁谷垣禎一在發起的全國性對話倡議「生聲計畫」(なまごえプロジェクト),傾聽民心。前經濟安全保障大臣高市早苗在19日的記者會上則表示:「我還想建立一個在黨總部匯集全國黨員聲音並將其納入政策的體制。」內閣官房長官林芳正宣布修改自民黨政綱。 「大膽的組織改革」包括強化宣傳本部、地方議會和民選議會。他還提議建立「數位國民對話平台」,以傾聽民意。前經濟產業大臣小林鷹之在16日的記者會上表示:「我們將把自民黨打造成一個更加靈活、開放、溝通能力更強的政黨。」前幹事長茂木敏充則表示:「政治改革永無止境。」報導指出,自從今年7月在參議院選舉中慘敗後,自民黨的社群媒體便出現「#ChangeLDP」(自民黨要改變)的標籤。自民黨遇到實力受到威脅時,曾多次推出改革措施。報導指出,自民黨目前面臨人才甄拔問題。 2024年10月石破茂政府成立時,內閣大臣的平均年齡為63.55歲。 同一年,OECD國家政府官員的平均年齡為53.22歲,而日本的閣員年齡是這些國家裡面最老的。自民黨內閣只有兩位女性長官。自民黨眾議院議員中女性也只佔10%,遠低於立憲民主黨和國民民主黨的女性眾議員比例(各約20%)。自民黨根據派系或執政年限進行人事任命的做法,素來飽受批評。即便已經將各派系解散,也未真實帶來任何改善。缺乏黨內人脈的石破茂首相將他比較熟稔的外相岩屋毅和總務大臣村上誠一郎任命為內閣要職,導致其無法廣泛地運用人才。2021年自民黨總裁選舉的焦點在於該黨在革新方面缺乏進展。當時,幹事長二階俊博任職五年。岸田文雄提議修改黨章,將黨員任期限制為三屆,從而贏得了支持。連任五屆眾議院議員的小林鷹之提出「世代交替」,但沒有提及任何具體的人事計劃。茂木敏充表示,他將「擺脫以當選次數為基礎的人事決策」,但他指的是正在角逐總裁大選的小泉進次郎和小林鷹之的任命。自民黨也正經歷黨員人數的大幅下降。截至2024年底,其黨員人數一年內下降了6%,降至102萬人。這是自民黨2012年重新執政以來的最大降幅,較1991年546萬的高峰已經下降了約20%。此次,沒有提出任何旨在振興黨內或提拔女性的黨章或內部規章提案。報導指出,五位候選人提出了削減所得稅和汽油稅的提案。雖然他們看似在效仿在參議院選舉中取得巨大進展的反對黨的政策,但實際上他們只是在效仿而已。關於自民黨支持率下降的原因及其因應措施,目前鮮有深入的探討。同誌社大學教授吉田徹在談到自民黨的復甦時表示:「關鍵在於自民黨能否拿出一項旗艦政策,向普通選民表明它願意為此付出努力。」延伸閱讀:解決「令和米騷動」之後!小泉進次郎宣布參選自民黨總裁 主打稅制改革自民黨選總裁 國民民主黨與日本維新會搶著提條件率業者參加千葉循環經濟展 管碧玲:台灣韌性海洋精神布局印太 火力大增! 日改造首艘搭載戰斧飛彈神盾艦 預計配置10戰艦 明年赴美試射韓媒稱台灣詐騙人均損失為日本近20倍、韓國近3倍 政院:斷章取義台日科技對話!AI、半導體合作 超越國界的雙贏經濟關係