“Проект Стратегии занятости до 2030 года является целостным системным видением того, как государство может решить проблемы на рынке труда и построить его таким, чтобы он был максимально комфортным для украинцев и отвечал потребностям работодателей. Ключевая количественная цель стратегии — привлечь по меньшей мере 2 млн человек к рынку труда, в первую очередь”