Diputados locales propusieron incluir en la Ley Federal del Trabajo el derecho de toda persona trabajadora a contar con 8 horas personales remuneradas al año, distribuidas en fracciones, destinadas a atender asuntos familiares, escolares o de salud impostergables.LEE ADEMÁS: Plantea diputada establecer 62 mts como mínimo para viviendas en la CDMXEl diputado Pedro Haces Lago explicó que actualmente la Ley Federal del Trabajo contempla licencias específicas, como maternidad, paternidad o salud prenatal, pero no prevé permisos breves que respondan a necesidades cotidianas como trámites oficiales, actos escolares o funerales que tienen los trabajadores y sobre todo las trabajadoras, que son sobre quienes recaen las tareas de cuidados.“Algunos podrán pensar que esto es una carga para las empresas, pero los estudios de la OIT demuestran lo contrario. Este tipo de medidas reducen el ausentismo no planeado; mejoran la lealtad laboral, disminuyendo la rotación de personal; aumentan la productividad, porque trabajadores motivados rinden más; y todo con un costo acotado, porque se trata de un número limitado de horas al año”, subrayó.Al presentar su propuesta, el legislador de Morena enfatizó que la iniciativa establece que las horas personales deberán solicitarse con al menos 48 horas de anticipación, salvo casos de urgencia, y no podrán acumularse de un año a otro, salvo acuerdo entre empleador y trabajador.Insistió en que ocho horas no son un privilegio, son un acto de justicia mínima, pues detrás de cada empleo, hay una madre, un padre, un hijo o una hija con responsabilidades familiares que no pueden esperar.Subrayó que incluso con un número limitado de horas los beneficios son tangibles tanto para trabajadores como para empleadores.Además, se establece que esto incorpora una dimensión de género, pues, de acuerdo con datos de Inmujeres, las mujeres dedican en promedio 38 horas semanales a labores de cuidado, mientras que los hombres destinan alrededor de 26 horas. “Esto significa que tres de cada cuatro personas cuidadoras son mujeres, y nueve de cada diez que dejan su empleo para cuidar pertenecen a este grupo”, dijo.Agregó que con esta propuesta México armonizaría su marco laboral con los estándares internacionales y con los convenios 156 y 183 de la OIT, colocando la dignidad humana en el centro del trabajo y fortaleciendo el equilibrio entre la vida personal y profesional.“Ocho horas al año pueden parecer poco en las estadísticas, pero en la vida de una persona trabajadora pueden ser la diferencia entre la angustia y la tranquilidad, o entre la injusticia y la dignidad“, concluyó el diputado.The post ¿Sabías que podrías tener 8 horas personales pagadas al año? Conoce la propuesta first appeared on Ovaciones.